Администрация
1.1 Следящая администрация несёт ответственность за главы государственных структур
1.2 Главный следящий за государственными структурами имеет полное право к субъективному исполнению своих обязанностей, основываясь на свои личных убеждениях. Строго запрещается перечить главному следящему за государственными структурами.
1.3 С любым администратором сервера лидер должен вести себя адекватно,не смотря на личные отношения и уровень администрирования
1.4 Следящая администрация имеет право на любые исключения в сторону правил и принимает меры наказания на своё усмотрение.
1.5 В случае, если лидер отлично отстоял свой срок, главный следящий за государственными структурами может выдвинуть подходящего кандидата на пост администратора.
1.6 Жалобы на каких каких либо администраторов любой лидер может отписать непосредственно анонимно главному следящему за гос структурами или на прямую к Главному администратору сервера.

Обязанности
2.1 Каждый лидер должен поднять Role Play режим в своей фракции на максимальный уровень. Повысить заинтересованность к организации, создать атмосферу рабочего характера,а так же избегать слива информации от сотрудников,по отношению к организации,отталкиваясь от не легальных структур.
2.2 Поддерживать свой ежедневный онлайн не менее 4+ часов в день,в летнее время 5+.
2.3 Проводить 4 и более собеседований в день. Исключение: ФБР.
2.4 Организация ФБР должна переводами повышать свой состав в организации,доводить данную операцию до стабильного уровня.
2.5 Следить за своим разделом на форуме,проявлять активность в каких либо вопросах от простых игроков.
2.6 Вести себя подобающе и подавать пример для своих сотрудников, искореняя блат в своей организации, следить за поведением и работой своего состава.
2.7 Каждый лидер должен соблюдать правила гос. волны,а также правила чата департамента.
2.8 Лидер должен соблюдать ряд правил при провождении собеседования.
2.9 Соблюдать правила, которые были установлены следящей администрацией.
2.10 Лидер организации должен иметь микрофон для решения тех или иных проблем, задач, которые могут поставить перед ним следящие.
2.11 Неукоснительно исполнять поручения, полученные от следящей администрации.
2.12 Лидер обязан сдавать еженедельный отчёт своей организации.
2.13 Каждый лидер гос.структур в неделю обязан придумать и расписать 1-2 ГРП. Контролировать все это будет лично ГС и ЗГС Гос, а также ГС за определенной структурой. За не предоставление ГРП наказание лидеру: Устный\Письменный выговор, на усмотрение ГС / ЗГС Гос.
2.14 Лидер/заместитель обязаны иметь доказательства на занесение в ЧС организации каждого сотрудника из своей фракции с 1 ранга, отсутствие доказательств влечет [письменный].

Состав
3.1 Обязательная фиксация причины увольнения сотрудников.
3.2 Поддерживать дружескую, рабочую и комфортную атмосферу в коллективе.
3.3 Заместители, которые не отстаивают 10 дней на своём посту - получают варн
3.4 Принимать в организацию сотрудников на свое личное усмотрение.
3.5 Повышение состава(1-4 ранги) осуществляется на усмотрение руководящего состава. 5-8 ранги повышаются по отчётам в соответствующем разделе структуры.
3.6 Повышать сотрудников лидеру разрешено 1 раз в день. [письменный]
3.7 При становлении на пост лидерства, в течении 10-ти дней по усмотрению Главного Следящего, а так-же в зависимости от ситуации во фракции лидеру разрешено назначить двух-9 рангов ,путем обзвона совместно со следящей администрацией.
3.8 При становления на пост лидерства, в течении 10-ти дней по усмотрению Главного Следящего, а так-же в зависимости от ситуации во фракции лидеру разрешено назначить трех-7 рангов, путем обзвон совместно со следящей администрацией.
3.9 Лидер оставляет за собой право не одобрять отчет о проделанной работе сотрудника претендующего на повышение до старшего состава, если считает, что кандидат не достоин повышения на данный момент.
3.10 Лидер обязан вносить доверенные лица,а так-же сотрудников,повысивших путём отчёта в анти-блат 6+ ранг.
3.11 Лидер должен создать свою систему баллов или же выговоров,которую должен сам разработать для своего состава
3.12 В организации не должны состоять игроки, которые находятся в ЧС Гос или определенной структуры. Устный выдается если игрок с ЧС 2 ранга, письменный от 3 и выше. При 1 ранге делается предупреждение на увольнение, если не увольняет - устный, далее письменный.
3.13 После выдачи варна/бана (не ошибочного), восстанавливать игрока - запрещено. [письменный].
3.14 Если лидер/заместитель уволят сотрудника с нонРП причиной,то лидер получит [письменный].
3.15 Если лидер/заместитель уволят человека без весомой причины, то лидер получит [устный/письменный].
3.16 Если 50% + состава, находящегося в игре, не работают, то выдаётся время на исправление ситуации, если не исправят к назначенному времени, то лидер получит [устный/письменный].

Общие
4.1 С незнакомыми игроками в официальной форме, на "Вы".
4.2 У лидера должен быть минимум 15+ уровень.
4.3 Лидер организации должен иметь ник на форуме аналогично нику в игре! [ По возможности]
4.4 Лидерам/заместителям запрещено одним передвигаться по штату в рабочее время, обязательно иметь в распоряжении минимум 1-го телохранителя. Исключение: МЗ-СМИ-Автошкола.
4.5 Лидер имеет право взять за весь свой срок 10 неактивов. Данные неактивные дни будут приравниваться к вашему сроку.
Исключения обсуждать с ГС'ом/зГС'ом.
4.6 Лидер имеет право распоряжаться счётом своей организации только на нужды фракции, но должна всегда находиться на счету минимальная сумма в размере 2.000.000$. Если у лидера нет минимальной суммы на счету, у лидера будет 3 дня, чтобы нормализовать минимальный счёт.
4.7 Срок поста лидера составляет 30 дней.
Второй срок по желанию.
4.8 Лидер государственных структур совместно с другими государственными структурами должен проводить разные своего рода мероприятия/тренировки,а так же лидеры обязаны быть на собраниях государственных структур как в Discord,так и в игре в кабинете губернатора (если он есть)
4.9 Каждый лидер обязан проявлять свою активность не только в организациях,но и во всех государственных структур.
4.10 Если лидер организовывает массовое мероприятие,он имеет право попросить на проведение массового взаимодействия государственных структур денежных средств у губернатора штата.
(если нет губернатора то у ГС'а)
4.11 Минимальное кол-во проведенных РП в неделю - 14 рп ситуаций.
4.12 Каждый лидер обязан иметь свою РП биографию, составленную в этом разделе.
4.13 Если лидер не отстоял 30 дней ему запрещено вставать на лидерку в течений 3 недели.
4.14 Передача поста лидера разрешена только 9-ке, которая стоит на своем посту минимум 10 дней. [исключений нет]
4.15 Разрешено создавать свои системы повышений(5-8 ранги), согласовывая их с ГС-ом за структурой и ГС'ом за государственными структурами.

Форум
5.1 В течении первых 3-х дней с момента назначения, лидер обязан оформить свой раздел на форуме.
5.2 Каждый лидер в своём разделе на форуме обязан обозначить место для АФК(сна).
5.3 Каждый лидер в своём разделе на форуме обязан обозначить авто по рангу и написать меру наказания за нарушение.
5.4 Каждый лидер в своём разделе обязан создать тему для жалоб на персонал.
5.5 Каждый лидер в своем разделе обязан создать тему с отчетами 9-ых рангов.
5.6 Каждый лидер в своем разделе обязан создать тему с электронными заявками. Исключение: ФБР .
5.7 В каждом разделе фракций в обязательном порядке должна быть тема с коллективом фракции, которая должна поддерживаться и редактироваться на протяжении всего срока(6+ ранг).
ОБЯЗАТЕЛЬНО!
5.8 Темы на форуме имеет право создавать исключительно лидер организации.
5.9 Каждый лидер в своем разделе обязан создать тему "Заявление на увольнение"
5.10 Лидер/заместитель обязан ежедневно проверять тему "Заявление на увольнение".

Запреты
6.1 Запрещено нарушать правила сервера и форума. [устный/письменный/ЧС]
6.2 Запрещено неадекватное, хамское поведение в сторону игроков/администрации.[устный/письменный/снятие/ЧС]
6.3 Запрещено обманывать администрацию в личных целях и в интересах других. [письменный/снятие/ЧС]
6.4 Запрещено играть с твинков или играть на других серверах. [снятие]
6.5 Запрещено использовать запрещенное ПО, клео. [снятие/ЧС]
6.6 Запрещено продавать ранги, принимать, повышать за деньги. [снятие/ЧС/ban 2000]
6.7 Запрещено блатить, повышать без отчетов и на несколько рангов сразу. [письменный/снятие]
6.8 Запрещено находиться АФК более 600 секунд [10 минут] (Касается 8-9 рангов также). [устный]
6.9 Запрещено посещать развлекательные мероприятия [В том числе казино] в рабочее время,с целью развлечения.
6.10 Запрещено открывать заявления на 2-8 ранги. [письменный]
6.11 Запрещено обсуждение решений принятых Главным Следящим за гос. структурами. [устный/письменный]
6.12 Запрещено накручивание баллов или же удаление выговоров для своих сотрудников. Пример: Выдача одного и того же задания выше определенной нормы. [устный/письменный]
6.13 Запрещен конфликт с другим лидером фракции. [устный/письменный/снятие обоим лидерам]
6.14 Запрещены провокации, подставы и попытки снять с поста лидера другой фракции из-за личной неприязни.[письменный/снятие/ЧС]
6.15 Запрещено изменять зарплаты без разрешения администрации. [письменный]
6.16 Запрещено накручивание онлайна. [письменный]
6.17 Запрещено лидеру и его заместителю менять игровой ник в течении всего срока нахождения на должности.
6.18 Запрещен банни-хоп от лидера и старшего состава(8+ ранги). Исключение: системное время порта для сотрудников МО. [устный]
6.19 Запрещено менять название рангов в своей фракции без разрешения ГС/ЗГС Гос, лидер получает [письменный]
6.20 Лидеру/заместителю запрещено вымогать деньги у своих сотрудников под любым предлогом (повышение и т.д) даже на счет организации. В случае нарушения лидер получит [письменный]
6.21 Если лидер/заместитель халатно относится к форуму ( непроверенные отчёты больше суток ),то лидер получает [письменный]

Основания для снятия
7.1 Не соблюдения правил данных выше.
7.2 3/3 письменных выговоров.
7.3 Частые аргументированные жалобы от игроков.
7.4 Неактив в течение 3-х дней.
7.5 Оскорбления игроков, розжиг национальной розни.
7.6 Оскорбление, обсуждение администрации сервера, действий администрации сервера! В любом месте, а именно "Конференция, discord, игра"
7.7 Прямое решение ГС'а за государственными структурами о снятии с поста лидерства.
7.8 Фракция в прямом смысле слова потеряла активность (Лидер не активит, не активит 9 ранг без лидера, не проводятся собеседования и т.д.)
Примечание: Все Правила заменять рп правилами именно в игровом процессе,мотивируя рабочим уставом штата,принятым в 1990 году губернатором штата.